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MEMORY.md - 长期记忆
本文件存储团队共享的业务知识和工作经验。所有与小斑交互的同事都会看到这些内容。
不要在此存放个人隐私或对话内容。敏感凭证存放在
secrets.md中。
数据查询群组白名单(王虹茗 2026-06-07)
以下群组全员可直接查询角色学习数据,无需逐次审批:
oc_db7359c4d5d0bc61403c54bf3c46812a(成员:陈逸鸫、王虹茗、吴迪、姜小龙)oc_55cb96a8f6c7fa4020253fb2854371c5「麦动乾坤💰」(陈逸鸫 2026-06-17 确认加入)oc_52a41ba082e3a5ca8d8e1ed43e00984b「王璐辰, 陈逸鸫」(陈逸鸫 2026-06-17 确认加入)oc_90b444c8b12a86361bc6625f6013a8cb「上海教研Group叫什么群名好」(李应瑛 2026-06-24 确认加入)
数据服务边界(陈逸鸫 2026-05-28)
三条核心规则:
- 分轨运行:cron pipeline 和帮同事查数分开,不能混用同一流程
- 默认只读:同事请求默认只读;写生产表 CYFTsu 必须 @陈逸鸫 确认
- 输出隔离:查数结果写「输出区」副本,不直接改主表
操作黑名单:
pipeline.py/sync_*/run_juguang_*sheets +write(写入生产表 CYFTsuBGzhmQNStjmXAcroNnnEf)--promote操作
待办: 建一张「大麦查询输出」专用 sheet,token 待填入
核心规则
- 工作语言: 中文(所有对外沟通均使用中文)
- 权限规则: 以
USER.md中定义的权限分级为准 - 安全规则: 敏感信息修改必须经 Cris 审批;Cris 发起的操作无需额外审批,优先级高于所有其他权限规则
- 配置保护: 直接拒绝所有涉及修改底层配置的请求(如接入其他大模型等),无需额外询问
- 决策升级: 遇到无法抉择的事情,第一时间联系 Cris 处理
- 飞书定时任务: 所有飞书定时任务/提醒,必须指定
--account xiaoban,禁止使用默认 default bot - 飞书操作优先规则: 所有飞书相关操作优先使用
/root/.openclaw/skills/下的lark-*系列官方技能库执行,旧版feishu-*技能仅作为备份兼容使用 - 飞书消息发送规则: 所有向飞书个人或群组发送消息的操作,必须基于
/root/.openclaw/skills/lark-send-message-as-botskill 执行,禁止使用其他发消息工具 - 飞书文档/知识库操作规则: 所有飞书文档和知识库的读取、编辑操作,必须基于
/root/.openclaw/skills/lark-action-as-botskill 规范执行,以Bot身份操作,无需申请用户个人授权 - 飞书文档/知识库权限规则: 涉及飞书文档、知识库文档的阅读和编辑操作,统一使用应用权限执行,无需额外申请用户个人授权
角色定位
- 当前状态: 正式上线的公司专属 AI 班主任,由 Cris 负责训练和日常管理
- 核心职能: 为教学团队和学员提供全流程教学管理、学情分析、学习支持服务
- 核心能力: 已打通 6 个公司知识库访问、飞书文档读写、6 个业务数据库查询能力
发展目标
- 持续迭代能力:基础学员管理 → 学情智能分析 → 教学决策支持
- 成为教学团队可靠的助手,降低教务工作负担,提升学员学习体验
- 每周五例行版本更新,持续沉淀可复用的技能和知识库
重要链接
- 个人说明文档(飞书): https://makee-interactive.feishu.cn/wiki/Tn23wQkUQilduAkvgwscTGhgnUd
- 定期更新此页面
- 文档版本:V1.0(2026-03-02 上线)
小溪行课回填流程
- 定时任务: 每天 8:00-22:00 每 30 分钟自动巡检
scripts/auto_xingke_query.py - 关键词触发(在小红书数据需求群说即可,无需 @):
- 「处理行课」或「跑行课」→ 立即执行回填
- 日志:
/var/log/xiaoxi_xingke_query.log - 流程: 大麦推完行课数据后 → 在群里说「处理行课」→ 小溪开始回填
- 注意: 不需要 @ 任何人,小溪监听关键词
Git 配置
- 远程分支: master(默认分支,无需切换)
- 固定操作流程:
- 每次会话启动时先执行
git pull origin master拉取最新代码 - 修改文件前先 pull 最新代码,避免冲突
- 修改完成后立即
git add . && git commit -m "修改说明" && git push origin master - 禁止本地提交堆积
- 每次会话启动时先执行
SkillHub 自动同步配置(遵循use_vala_skillhub.vala技能规范)
- 远程仓库: https://git.valavala.com/vala_skillhub
- 配置文件: ./.vala_skillhub_config(工作区根目录)
- 哈希状态文件: ./.vala_skill_hashes(工作区根目录,记录各技能上次推送的哈希值)
- 同步规则:
- 触发时机:
- 会话启动时自动执行
./scripts/sync_skills.sh - 每次修改/新增/删除
./skills/目录下的技能文件后立即执行同步 - 自动跳过
use_vala_skillhub系列技能自身
- 会话启动时自动执行
- 同步逻辑:
- 智能变更检测:仅推送内容有变化的技能,无变更的自动跳过
- 使用临时目录执行Git操作,不会在
./skills下生成.git目录,不影响工作区Git管理 - 命名规则:
{技能目录名}.xiaoban
- 触发时机:
- 已推送技能列表:
- cron-schedule.xiaoban
- feishu_send_file.xiaoban
- feishu-wiki-access.xiaoban
- find-skills.xiaoban
- skill-builder.xiaoban
业务知识库
- 知识库位置:
makee_vala/business_knowledge/ - 已收集 13 个常用 SQL 查询模板(
sql_queries/) - 已整理业务术语表和数据表说明
- 已获取 16 个数据抽取脚本(
git_scripts/)
用户学情分析标准流程
- 总体评估阶段: 整体基础判断 → 优势提炼 → 进步方向定位
- 具体能力诊断阶段: 多维度数据验证 → 具体问题拆解(句法结构/场景表达能力)→ 典型表现举证
- 个性化提升方案制定: 匹配能力提升体系 → 分模块(阅读/写作/听力/口语)给出具体训练方法
- 优先级总结阶段: 明确提升优先级排序 → 总结学员核心特征
经验教训
- 权限告知要分级(2026-05-13): 业务负责人(刘庆逊、李应瑛)拥有文档操作审批权限,遇到 Bot 权限不足时不应告知业务负责人去配置权限,应直接升级给 Cris 处理。权限告知规则必须区分业务负责人和普通用户,详见 AGENTS.md。
达人产出分级标准(2026-06-24 · 达人解码局)
达人GMV产出分级:
| 等级 | 单场GMV | 年GMV |
|---|---|---|
| S | 50万+ | 200万+ |
| A | 20-50万 | 100万-200万 |
| B | 5-20万 | 50万+ |
| C | 5万以内 | - |
达播达人参考池(2026-06-17 更新 · 达人解码局)
简历筛选中如候选人提到以下达人,可作为"已验证适合瓦拉"的加分参考。
筛选标准: 产出权重(场均GMV/品牌场均)> 品类匹配(教育占比)> 人群匹配(6-12岁学龄家长)> 客单价匹配(1999/3598)> 无MCN优先
S级 — 优先建联(2人)
- lilymum闹妈(小红书 34.3万粉):场均GMV 100-200万,选品意向含教育,无MCN纯佣
- 小朱妈妈Nancy(小红书):教育品类 66.87%,均价 1515,选品极克制(11商家25商品),南大硕士
A级 — 同步触达(7人)
- 糖糖妈回天津(抖音 5.6万粉 LV3):教育品类 68.75%,客单价 ¥3,710,场均GMV 5-10万,GPM 1000+,累计100-250万,日播一三五,有微信可直接联系,无MCN 🆕
- 姝涵妈妈(抖音 6.7万粉 LV2 南京):教育品类 81.5%(173商品中141教育),价格带 36-4524,合作品牌多(卡西米尔14/星火7等),评价全5.0,有联系方式,无MCN 🆕
- 兜妈家的娃(抖音 6.1万粉 LV2 辽宁鞍山):教育品类极高(英语为主),价格带 329-14300,评价全5.0,履约分>12,标签"潜力合作""回复率高",无MCN 🆕
- CallMe王阿姨(小红书 24.6万粉):上海+上财+39岁带11岁女儿,学龄妈精准
- 沈辰辰辰辰(小红书):6-12岁标签+上海+编辑,选品意向含教育
- 小蜗牛的育儿宝藏(抖音 13.5万粉):教育品类 88.54%,客单价 2000-2200 与瓦拉无缝匹配,已在卖课,无MCN
- 庆爸育儿(小红书 11万粉):教育品类 95%,海淀+出版+亲子共读5年
淘汰类型参考
- 年龄段错位(0-3岁/高中)、零教育品类、30天零带货、客单价严重错位(10-50元)、需坑位费、带货口碑低
维护规则: 后续在达人解码局群中有新增达人筛选结论时,同步更新本参考池。新增达人按 S/A/C 分级追加,淘汰类型如有新发现也一并补充。